"People Tagging" (1 de 3): ese novedoso deporte olímpico de siempre.
Por Alfredo Abad Domingo.
CuriositaTICs.
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| People tagging: Cómo superar el hábito de etiquetar a las personas |
2018-04-19
People tagging: Cómo superar el hábito de etiquetar a las personas.
2018-04-18
Nueve tendencias en social media marketing para 2018.
Tendencias en social media para 2018 (aunque depende).
Por María Lázaro.
Hablando en corto.
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| Nueve tendencias en social media marketing para 2018 |
Sí, sé lo que estás pensando: “A buenas horas me vienes, bonita, con tendencias para 2018, que llevamos ya dos meses y pico de año”.
2018-04-17
La toma de decisiones empresariales en 5 niveles de incertidumbre.
Lo simple, lo complicado, lo complejo y lo caótico.
Por Paco Traver.
Blog de Paco Traver.
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| La toma de decisiones empresariales en 5 niveles de incertidumbre |
Vale la pena que el lector comience con este articulo para hacer boca, pero no importa si no lo hace porque voy a basarme en él para intentar explicar un fenómeno que me parece muy confuso sobre todo a la hora de tomar decisiones en entornos de incertidumbre.
2018-04-16
Delegar con eficacia: Atreverse, Cómo hacerlo y Para qué.
Es fundamental para tu productividad aprender a delegar con eficacia parte de tus compromisos.
Por José Ignacio Azkue.
Depro Consultores.
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| Delegar con eficacia: Atreverse, Cómo hacerlo y Para qué. |
1ª Parte. Por qué no lo haces.
Es muy habitual hoy en día escuchar quejas reiteradas sobre que hay falta de tiempo para hacer todo lo que se tiene pendiente. Curiosamente, también es muy frecuente que esas mismas personas que se quejan se resistan a delegar parte de los trabajos que tienen incompletos buscando una solución.2018-04-15
El carácter de la cultura organizacional orientada a las personas.
Ideología y cultura centrada en las personas.
Por Javier Montes Pardo.
Innovar la Gestión.
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| El carácter de la cultura organizacional orientada a las personas |
Continúo en la senda de los tres últimos posts en los que me he referido a la importancia e impacto de hacer cambio, siempre que se requieran cambios en la Ideología y en la Cultura de las organizaciones, con la finalidad de consolidar innovaciones y mejoras que se desea estabilizar.
2018-04-14
Libro “Presence”: El cambio en gente, organizaciones y sociedad.
Libro Presence de Senge, Scharmer, Jaworski y Flowers.
Por Gabriel Bunster.
El Blog de Gabriel Bunster.
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| Libro “Presence”: El cambio en gente, organizaciones y sociedad |
Me he puesto esta tarea de "pasar" mis impresiones (no es un resumen) de los libros significativos que leo. Y este es otro de ellos. Me lo pasó Isaquino Benadof; agradecimientos para él. Hoy nos reuniremos a conversar del libro y otras yerbas.
2018-04-13
Personalidad: Los factores biológicos y ambientales que la forjan.
Personalidad: factores biológicos, neuronales y ambientales que la forjan.
Por Juan Carlos Cubeiro.
Hablemos de Talento.
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| Personalidad: Los factores biológicos y ambientales que la forjan |
En la revista Mente y Cerebro de marzo/abril de 2018, un interesante artículo de la Dra. Nicole Strüber (experta en neurobiología del desarrollo e investigadora del Instituto Roth de Bremen) sobre ‘Cómo se forja la personalidad’.
2018-04-12
Cultura Organizacional: Las personas como núcleo de la organización.
2018. Las personas como núcleo de la organización.
Por Rafa Díaz.
RFDZ.
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| Cultura Organizacional: Las personas como núcleo de la organización |
Todos los años por estas fechas (como hice en 2014, 2015, 2016 y 2017) me gusta compartir la visión de lo que creo que será importante en la gestión de personas para el año que ha empezado hace pocas semanas (aunque este año lo he hecho más tarde, me parecía importante hacerlo).
2018-04-11
Siete técnicas para perder el miedo a hablar en público.
¿Cómo perder el miedo a hablar en público?
Por Jennifer Delgado.
Rincón de la Psicología.
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| Siete técnicas para perder el miedo a hablar en público |
En 2015, psicólogos de las universidades de Duke y Pensilvania le dieron el golpe de gracia a un mito que hemos arrastrado durante siglos. En su investigación, reclutaron a 753 niños en edad preescolar de tres ciudades diferentes y les dieron seguimiento durante dos décadas, hasta que cumplieron 25 años.
2018-04-10
Emprendedores: Cómo crear un negocio exitoso en 12 pasos.
Cómo crear un Negocio Exitoso en 12 pasos.
Por Javier Diaz R.
Negocios y Emprendimiento.
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| Emprendedores: Cómo crear un negocio exitoso en 12 pasos |
Crear un negocio es el anhelo de muchos emprendedores, pero en muchos casos este anhelo se queda en solo una ilusión porque el emprendedor no logra organizar sus ideas y sus recursos para materializar sus sueños. Este blog nació precisamente como una ayuda para estos emprendedores apasionados que solo necesitan un "pequeño empujón" para comenzar su negocio.
2018-04-09
Gestión de crisis. Cómo prepararnos para una crisis inesperada.
Cómo prepararnos para una crisis inesperada.
Por Isabel Carrasco.
Hablemos de Liderazgo.
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| Gestión de crisis. Cómo prepararnos para una crisis inesperada |
Chris Clearfield y András Tilcsik, autores de "Meltdown. Why our systems fail and what we can do about it", en hbr.org del pasado 16 de marzo, plantean la necesidad que tienen los líderes de prepararse para afrontar situaciones de crisis que no se han podido prever.
2018-04-08
10 Hábitos perturbadores de las personas crónicamente infelices.
10 Hábitos perturbadores de las personas crónicamente infelices.
Por Carlos Nava Condarco.
El Strategos.
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| 10 Hábitos perturbadores de las personas crónicamente infelices |
Los hábitos no solo están relacionados con la productividad, también pueden generar estados de ánimo específicos y en ése sentido trascender lo meramente funcional para condicionar la forma de sentir y ser de una persona.
2018-04-07
El autoengaño es la perfección de nuestra capacidad de mentir.
Da igual lo que digas, tú también te autoengañas.
Por Esteban Ordóñez Chillarón.
Yorokobu.
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| El autoengaño es la perfección de nuestra capacidad de mentir |
Si crees que no te engañas a ti mismo, te estás mintiendo por partida doble: por las falsedades originales y por la osadía de creer que no existen trampas en tu mente. Hay grados. Hay engaños más empecinados (o aplicados a una parcela de la personalidad más visible y refutable para los demás) y engaños más dispersos e íntimos. Los hay más hábiles y más torpes.
2018-04-06
Un buen ejercicio de reflexión e introspección: Mirar por la ventana.
Mirar por la ventana: un maravilloso ejercicio de reflexión e introspección.
Por Valeria Sabater.
La Mente es Maravillosa.
Mirar por la ventana, dejar la mirada suspendida en un cristal no es sinónimo de perder el tiempo. Porque a veces, quien mira por ese umbral no tiene interés alguno en ver el mundo exterior. Lo que busca es atravesar su reflejo para navegar por la introspección, alcanzar sus mundos interiores en busca de nuevas posibilidades. Pocos ejercicios mentales pueden ser en realidad más saludables.
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