Pensamiento Administrativo

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2015-02-01

La conversación como aprendizaje corporativo: 3 razones y 3 estrategias.

La conversación como aprendizaje corporativo: 3 razones y 3 estrategias.
Publicado por manuelgross en 2/01/2015 04:03:00 p. m.
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1 comentario:

oakleyses dijo...
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