Aprendizaje social para una organización inteligente.
Por Virginio Gallardo.
Humannova.
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| Cinco estrategias de aprendizaje social para una organización inteligente. |
El principal reto de la era digital es la adaptación al cambio. Se requieren organizaciones inteligentes cuya principal característica es su capacidad de aprendizaje social para adaptarse al entorno. Una organización que aprende a aprender.
