Gestión del talento: Cómo medir el potencial de liderazgo.

El talento del líder.
Por Isabel Carrasco.
Hablemos de Liderazgo.

Gestión del talento: Cómo medir el potencial de liderazgo. 

Tomás Chamorro- Premuzic en “Why so many incompetent men become leaders? (and how to fix it), que estamos comentando, plantea que el talento es muy difícil de detectar y que es importante diferenciar el talento del potencial.
 

Guía práctica para un creativo en acción. 6 consejos para tu creatividad.

Guía práctica para un creativo en acción.

Por Jürgen Klarić.

Blog de Jürgen Klarić.

Guía práctica para un creativo en acción. 6 consejos para tu creatividad.

Un creativo es una estrella que necesita el cielo para poder dejar ver su brillo. Por eso la creatividad se percibe como una característica abstracta, lejana y hasta reservada para un número exclusivo de personas.

La gestión del conocimiento como asignatura pendiente.

La gestión del conocimiento como asignatura pendiente en innovación. 

Por Paco Corma. 

Directivos y Gerentes.

La gestión del conocimiento como asignatura pendiente

El cruce de las fuentes de conocimiento con los elementos da un conjunto de formas concretas de gestionar el conocimiento. Cada organización debería identificar aquellas formas que mejor responden a sus necesidades.